Les femmes subissent davantage TMS, risques psychosociaux, violences et discriminations liées à la santé (règles, endométriose, grossesse, ménopause). Les normes de prévention restent centrées sur l’homme. La FNME‑CGT demande des droits nouveaux et une prise en compte réelle de ces enjeux.
Santé des femmes au travail - L'invisible qui fait mal
16/02/2026

